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羽毛球赛管理教育协作顺利发售三维虚拟世界　　Marketwired2013年11月10日美国加利福尼亚州圣地亚哥消息/明通新闻专线/--　　VirBELA, CYBERSPACE--一个由四名分别居住于在英国、印度、新加坡和日本的工商管理硕士(MBA)学生构成的团队解决了现金流问题、碳排放容许以及时区和跨文化交流等挑战，在虚拟世界里经营了一家仿真汽车公司，夺得了2.8万美元奖金。由Ankita Solanki(印度阿默达巴德管理学院)、Carine Toutet(新加坡欧洲工商管理学院)、Laimona Staskus(伦敦商学院)和Wang Lu(日本早稻田大学)构成的这支团队在国际商业大赛中战胜了其他七支国际团队。

国际商业仿真大赛于十月举行，发售了三维虚拟世界VirBELA，VirBELA是专门为充分发挥游戏化自学和在线协作在商科教育中的起到并展出游戏化自学和在线协作在商科教育中的可能性而设计的。　　加州大学圣地亚哥分校雷迪管理学院工商管理硕士学生Brady Chung参与了这项大赛，他回应：VirBELA使我们有机会理解商学院讲授的在全球对话商业环境下核心竞争力的对话起到。

特别是在是团队成员产于在全球有所不同的国家，这种体验更为增强了团队协同工作在获得商业顺利中的重要性。此外，VirBELA还获取了从自己的告终中学到东西的宝贵教学课程。我们的团队在刚开始罪了一些错误，但是通过分析、仔细观察和彼此间的交流，我们解决了前期的严重不足，获得了顺利。

　　这项商业仿真大赛共计八支团队参赛，每支团队由来自全球顶级商学院的三到四名工商管理硕士学生构成，他们在16至20个虚拟世界季度中创建销售业务、提升盈利能力和使股东价值最大化。这项大赛在VirBELA平台上展开，参赛的学生团队通过头像利用文字聊天、网络电话以及公司资产的三维视图展开合作。　　VirBELA由加州大学圣地亚哥分校雷迪管理学院和Rembisz Associates咨询公司联合管理，美国管理专业研究生入学考试委员会(Graduate Management Admission Council)获取资金。

　　VirBELA项目总监暨创始人Alex Howland回应：VirBELA为工商管理硕士学生建构了与全球同仁建立联系和在远程跨国团队中积极开展实际工作的机会。看见我们的新技术在全球的注目下运营较好，我们深感十分激动，而确实的成就是看见团队的创建与茁壮。由于团队必需努力完成仿真任务并在如何已完成任务的过程中积极开展合作，因此团队文化在大赛中获得了发展和升华。首届大赛显然展现出了VirBELA在建构全球工商管理硕士社区和协助培育未来全球商业领袖上不具备的潜力。

　　Howland和VirBELA牵头创始人Ronald Rembisz参与了一个目的唤起管理教育创意的国际性比赛，夺得了美国管理专业研究生入学考试委员会(GMAC)为VirBELA获取的170万美元启动资金。Howland和Rembisz是GMAC未来管理教育基金创意理念挑战赛唯一的双料赢家，他们的虚拟世界理念及项目双双得奖，该项目由雷迪管理学院和Rembisz Associates咨询公司联合实行。　　GMAC未来管理教育基金总监Allen Brandt回应：VirBELA为实践性自学和全球化合作获取了一个理想的平台。它需要把全球的学生和教员带回一起，联合放学、参与虚拟世界活动和小组活动。

商学院青睐把游戏化自学作为一种方法，让学生在稀释的时间里和零风险环境下体验做到商业决策并仔细观察结果。商业日益全球化，因此管理教育必需极具全球化特色，VirBELA将容许全球的学生和教育工作者积极开展协作，并互相自学。

　　VirBELA利用尖端技术建构了一个能让人们与全球其他人动态对话的平台。虚拟世界校园不仅能用作实践性自学仿真，而且还能用作跨国的团队合作教学和动态积极开展的团队自学项目。

　　在国际商业大赛中，每支团队都配有了一位拒绝接受过的组织心理学培训的专业导师，导师在每个阶段末征询团队报告，协助他们更佳地解读有关决策、冲突管理以及跨文化协作方面的团队合作流程。学生迅速找到他们把现实世界中的自我和不道德带回了这个虚拟空间中。　　Suket Murarka的团队在大赛中取得了第二名，他回应：VirBELA与其他商业仿真的不同之处在于，团队成员产于在几个有所不同的国家。

比如，我们团队的成员就分别来自新加坡、伦敦(英国)、圣地亚哥(美国)，而我则是来自阿默达巴德(印度)。这种决定给我们带给了更大的复杂性，我们甚至在辩论参赛策略和做到决策前就遇上了要求碰面时间的问题。第一次通过语音了解团队成员，与每位成员联系并理解他们，这是一个十分令人兴奋的过程。

刚开始这很艰难，但是随着时间的推移，这对我们来说又显得很大自然。我们都认识到，人们在横跨地域的协作中不用面对面。

　　大赛结果：　　 第一名，团队每位成员取得7000美元奖金：GO CAR团队：Ankita Solanki(印度阿默达巴德管理学院)、Carine Toutet(新加坡欧洲工商管理学院 )、Laimona Staskus(伦敦商学院)和Wang Lu(日本早稻田大学)。　　 第二名，团队每位成员取得3000美元奖金：Everest团队：Brady Chung(加州大学圣地亚哥分校雷迪管理学院)、Jaime Hung(新加坡欧洲工商管理学院 )、Stephanie Voigt(伦敦商学院)和Suket Murarka(印度阿默达巴德管理学院)。

　　 第三名，团队每位成员取得1500美元奖金：Sawari团队：Kenji Watanabe(日本早稻田大学)、Arda Varilsuha(加州大学圣地亚哥分校雷迪管理学院)、Jubin Goyal(印度阿默达巴德管理学院)和Linda Lee(新加坡欧洲工商管理学院)。　　关于加州大学圣地亚哥分校雷迪管理学院　　加州大学圣地亚哥分校雷迪管理学院是一所融汇商业、科学和技术的商学院。

我们的MBA课程希望学生沦为执着非凡、筹划新思维、改建原有商业和建构新的企业的远见卓识者。理解雷迪管理学院下文，请求采访：www.rady.ucsd.edu。

　　关于GMAC和GMAC未来管理教育基金　　管理专业研究生入学考试委员会(GMAC)( gmac.com )是由领先商学院构成的非营利性教育的组织，是管理专业研究生入学考试(GMAT考试)的所有者，GMAT考试已被全球近6000个管理专业研究生课程使用。GMAC总部坐落于弗吉尼亚州雷斯顿，在伦敦、新德里和香港另设地区办事处。GMAT考试(mba.com)是全球唯一的专为商业和管理专业研究生入学设计的标准化考试，目前在110个国家成立了约590个考试中心。

GMAC未来管理教育基金(GMAC MET Fund)反对面向全球商科和管理教育的战略性资助计划。有关GMAC下文，请求采访gmac.com/newscenter。　　关于Rembisz Associates　　Rembisz Associates(RA)是一家由的组织心理学家和管理顾问构成的国际咨询公司，公司使用心理评估与发展方法提升个人领导力和团队效率，进而提升的组织的绩效。

公司协助的组织展开管理人员评估与自由选择、管理人员培训与领导力培育、团队建设以及的组织的发展与变革管理。理解Rembisz Associates下文，请求采访：rembisz.com。　　联系方式：　　Joleen Schultz　　858.534.5468　　joleen.schultz@rady.ucsd.edu　　Tracey Briggs　　703 668-9726　　tbriggs@gmac.。

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